蓋洛普認證教練分享 – (企業幸福系列) 優勢工作坊
蓋洛普官方代理｜優勢觀點學院主辦的學習工作坊，由優勢認證教練引導，邀請優勢發展的愛好者一起參加線上學習工作坊，透過蓋洛普優勢研究與教練分享、你可以討論學習優勢相關議題，鼓舞觀點、擴展團隊對優勢的視野，共創展現天賦的熱情與策略。是個人學習、職涯發展和組織績效增值的持續優勢資源。
個人成長、職涯發展和
組織績效增值的解決方案
什麼是蓋洛普教練優勢學習工作坊
Strengths Learning Series？
蓋洛普認證教練優勢線上學習工作坊，於每月雙週的晚上 20:00-21:00 如以下時間展開。除了優勢認證專家的分享外，還有可以有生活、職場、工作優勢相關的互動機會。
數十年來，人們一直信任蓋洛普 Gallup 透過科學研究，了解全球不同文化的個人獨特的生活型態、以及如何透過優勢運用，推進個人幸福和職業發展以取得企業最佳結果。蓋洛普的系統化培訓已經在全球教授數十萬人，並為世界上一些具影響力的品牌與組織開發了學習解決方案。
90% 財星 500 大企業使用蓋洛普優勢測驗發展，作為企業凝聚、人才發展的工具。
蓋洛普優勢教練認證課程，學習者不僅熟悉優勢人才發展的研究結果，經理人還能透過優勢教練對話發掘並激活人們的潛力。
蓋洛普教練「優勢學習」工作坊 是蓋洛普優勢代理｜優勢觀點學院與 Gallup Global Strengths Coach 蓋洛普全球優勢認證教練，共同進行的持續學習系列，以協助優勢測驗使用者，或對發掘天賦、善用優勢感興趣的經理人參與。我們以分享優勢與教練知識為動力，希望透過認識與運用蓋洛普優勢資源，讓人們能創造欣欣向榮的職場與生活幸福表現。
你將學習如何善用優勢解決方案來提升團隊績效、企業人才發展、促進員工參與幸福感。通過蓋洛普教練的分享，鼓舞更多個人、團隊與周圍的人綻放最佳潛力，做最好的自己。
如何參加蓋洛普認證優勢教練分享的優勢學習工作坊？
↓ 點擊報名雙週週二晚上 20:00-21:00 pm 線上 Zoom LIVE ↓
4/8/2025 週二晚上 8:00 分享主題：
創建工作與人生的幸福感
幸福元素#4 職業幸福 Career Wellbeing
Wellbeing at Work: Career Wellbeing 員工幸福從工作開始
幸福感包含了一切對我們很重要的事情以及我們的生活體驗。Gallup 研究發現，當您員工的幸福感增加時，您的組織將直接受益-員工病假減少，績效提高，職業倦怠和離職率也降低了。但是，當您員工的幸福感流失時，組織也會受到不利影響。這是疫情後跨入 AI 世代企業需要關注的議題。
我們經常將「工作」與「幸福」視為對立的兩端——「工作」是我們為了獲得幸福生活而必須承受的勞累，例如擁有與家人朋友共度時光的機會。如果工作少一點，我們就能更專注於真正重要的事情。
然而，在當今的職場環境中，幸福與員工敬業度已不只是流行趨勢，而是企業的關鍵要務。
當企業將員工的整體幸福放在首位，便能打造一個讓人茁壯成長的文化，而這樣的文化將直接帶來更好的績效、更低的員工倦怠、更高的員工留任率，並激發更多創新。若能進一步將「優勢」與「幸福」相結合，影響力將更加深遠。
Gallup 的研究顯示，經常運用自身優勢的員工不僅敬業度更高，也擁有更高的整體幸福感受。這些因素相輔相成，為個人與團隊的成功建立穩固基礎，使其能夠發揮最大潛能。
因此，許多降低倦怠、提升幸福的解決方案，都專注於減少工作量——例如限制電子郵件的使用、減少工作天數或時數、強制員工休假等。換句話說，減少工作時間，員工的幸福感就會提升。
分享者：張貞貞 Cheng Chang
蓋洛普優勢認證教練、ICF ACC 教練
- Top 5: 關聯｜交往｜成就｜統籌｜前瞻
- Experienced People & Culture leader and practitioner | ESG
- ICF 國際教練聯盟認證 ACC
- Gallup 蓋洛普認證優勢教練
- 前) 外商零售、快消品、醫療保健產業擔任人力資源部門主管
- About Cheng Chang
你是否希望在工作中找到熱情與意義？你是否想提升自己的職涯發展，同時擁有更好的生活品質？
歡迎參加蓋洛普職涯幸福工作坊，透過 Gallup 的克利夫頓優勢方法，幫助你發掘自身優勢，探索適合自己的職涯方向，並提升整體工作與生活的幸福感。
💡 在這場互動式工作坊中，你將學習：
- ✅ 了解影響工作倦怠或幸福的關鍵要素
- ✅ 提升職業幸福感對個人和組織的好處
- ✅ 運用 CliftonStrengths 發掘你的天賦與潛能
- ✅ 探索如何將優勢應用於職場與生活中
- ✅ 與志同道合的夥伴交流學習
歡迎持續參加：優勢教練學習工作坊
幸福的5個元素 The Five Essential Elements of Well-Being
蓋洛普的「幸福五要素」Wellbeing Framework 涵蓋 職涯、社交、財務、身體與社區 五大領域，其中身體健康是影響整體幸福感與生產力的關鍵因素。擁有良好身體健康的人更能投入工作、應對壓力，並擁有更長壽且高品質的生活。
1/14/25 (eps 100)
2/11/25 (eps 101)
2/25/25 (eps 102)
3/11/25 (eps 103)
4/8/25 (eps 104)
4/22/25 (eps 105)
幸福的5個元素 5 Elements for Wellbeing
#1 社群幸福 Community Wellbeing
#2 健康幸福 Physical Wellbeing
#3 財務 Finance Wellbeing
#4 職業 Career Wellbeing
#5 關係 Relationship Wellbeing
Viya Chen
Gloria Li
Michie Iwamoto
Vina Huang
張貞貞
Desmond Wang
帶來希望與正向影響、創造欣欣向榮的職場和幸福生活
你將學習人們所需的優勢資源：
- 參與蓋洛普優勢測驗與優勢學習系列
- 如何發現和激活人們的天賦
- 如何推動個人的發展和參與
- 如何透過優勢解決複雜問題
- 創建優質經理人教練對話
- 發展高效能與敬業團隊
- 持續學習、展現專業領導力和商業建立
誰適合參與優勢教練學習系列：
- 優勢教練或想成為教練的同好
- 已經做完優勢測驗卻不知如何解讀的人
- 參加過優勢工作坊，想持續學習的人
- 企業領導者和經理人，想協助團隊善用優勢
- 人力資源專業，想知道如何導入企業
- 學校與教育者，希望對老師或學生的發展有幫助
- 對發展天賦有興趣或好奇的個人或教練
瀏覽 Gallup 蓋洛普教練工作坊系列主題